Paweł Motyl

Autor wydanej na początku 2015 roku książki „Labirynt. Sztuka podejmowania decyzji”, która w zaledwie trzy tygodnie stała się bestsellerem Harvard Business Review Polska, a w kolejnych miesiącach została nagrodzona prestiżową Złotą Sową i wyróżniona przez Czytelników i Jury w konkursie Polskiego Towarzystwa Trenerów Biznesu. 

Jeden z czołowych ekspertów w Europie Środkowo-Wschodniej w zakresie przywództwa, podejmowania decyzji, modelowania kultury organizacyjnej i zarządzania talentami. W 2005 roku, jako pierwszy Polak, ukończył program trenerski w McClelland Center w Bostonie, a w 2015 roku uzyskał certyfikat executive coacha w Stakeholder Centered Coaching. 

W październiku 2016 roku został wybrany spośród ponad 12.000 kandydatów do elitarnego globalnego projektu 15 Coaches, w którym jest jedynym reprezentantem Europy Środkowo-Wschodniej; obok niego do przedsięwzięcia zakwalifikowały się takie osoby, jak Aicha Evans, wiceprezes Intel, David Peterson, szef coachingu w Google, gen. Bernard Banks, odpowiadający za rozwój przywództwa w Akademii US Army West Point, prof. Herminia Ibarra z INSEAD, Whitney Johnson, autorka bestsellera ‘Disrupt Yourself’ czy David Callahan z Harvard Business School.

Jest współzałożycielem i dyrektorem Leadership Lab, cenionym mówcą inspiracyjnym i konferencyjnym, doradza zarządom wiodących firm w Polsce i za granicą, prowadzi liczne warsztaty i szkolenia dla menedżerów wysokiego szczebla. Występował na konferencjach i prowadził warsztaty z takimi speakerami jak m. in. dr Marshall Goldsmith, prof. Dave Ulrich, prof. Andrew McAfee, Neil Rackham, prof. Joseph Badaracco, czy prof. Heike Bruch. 

Przez ponad 8 lat pracował w firmie konsultingowej Hay Group, początkowo jako konsultant, następnie jako lider zespołu doradczego Diagnostics w Europie Środkowo Wschodniej. W 2006 roku dołączył do firmy executive search SpenglerFox, gdzie odpowiadał za wyniki i rozwój warszawskiego oddziału. W latach 2007-2014 pełnił funkcję dyrektora generalnego ICAN Institute, wydawcy magazynu HBR Polska. 

Wolny czas dzieli pomiędzy enologię oraz wyprawy wysokogórskie w Himalajach, Pamirze i Alpach. 

"Rekomendowanie Pawła Motyla to zaszczyt. Paweł jest fantastycznym ekspertem w dziedzinie przywództwa, należy do intelektualnej czołówki na świecie. Jest przy tym wspaniałym mówcą, wysoko ocenianym przez uczestników konferencji. Paweł to również znakomity executive coach i konsultant, pomagający liderom, zespołom i całym organizacjom w dążeniu do pozytywnych zmian. A do tego, jest super człowiekiem. Praca z nim to przyjemność!" Marshall Goldsmith, światowy autorytet nr 1 w zakresie przywództwa, czołowy executive coach, autor 35 globalnych bestsellerów, w tym „Mojo” i „Triggers”.

One of leading experts in Europe in decision-making, leadership and talent management. 20+ years' business experience, including 10 years in management consulting and executive search with 7+ years in the CEO role (Harvard Business Review Poland / ICAN). Author of a best-selling book, C-level consultant, trainer and coach. 

In November 2016 he was chosen, among 12.000+ applicants, to join an elite group of world’s top 25 coaches and leadership development experts, selected and led by dr. Marshall Goldsmith. This group includes thinkers and practitioners such as Aicha Evans, Vice President at Intel Corporation, General Bernard Banks, Head of Leadership Development at West Point Military Academy, Whitney Johnson, author of ‘Disrupt Yourself’, David Peterson, Head of Coaching at Google or Herminia Ibarra, professor of leadership at INSEAD or Clark Callahan from Harvard Business School. 

Speaker at Harvard Business Review conferences in Poland, has delivered numerous presentations with dr. Marshall Goldsmith, prof. Dave Ulrich, prof. Andrew McAfee, prof. Joseph Badaracco, Neil Rackham, Coleen Stanley, prof. Heike Bruch and many others. Facilitator of C-level workshops and training programs (2500+ hours of training sessions delivered). Top-ranked trainer in ICAN Institute executive education projects. Architect of consulting solutions and advisor to the management boards of leading companies in Poland, has managed and participated in numerous international assignments. 

Certified executive coach with Marshall Goldsmith Stakeholder-Centered Coaching. In 2005 he was the first Pole to complete Train-the-Trainer program at McClelland Centre for Research and Innovation in Boston as well as behavioural interviewing training in Brussels, Belgium. 

His book on decision-making was published in Polish in 2015 and became Harvard Business Review Poland alltime bestseller in just 4 weeks. The book won many prestigious awards in Poland, including 2014 Golden Owl. 

Pawel spends his spare time in mountains, has climbed numerous 6000m- and 7000m peaks in Himalaya and Pamir. He is also an admirer of Italian red wines, from Tuscany in particular. 

"It is my honor to endorse the work of Pawel Motyl. Pawel is a fantastic expert in leadership, who is consistently at the leading edge of thinking. He is a wonderful speaker, who receives consistently positive feedback from his participants. He is also an excellent coach and consultant who can help both individuals and organizations achieve positive change. Along with all of this, he is a great guy. Working with him is a joy!" dr. Marshall Goldsmith Marshall Goldsmith was recently recognized in London as the Thinkers 50 #1 Leadership Thinker in the World and top rated executive coach. He is the #1 New York Times best-selling author.